Osoite Meillä OP Ryhmässä datasta luotu arvo näkyy OP Ryhmälle ja sen asiakkaille, sekä muille sidosryhmille erinomaisena asiakaskokemuksena, innovatiivisina palveluina, sekä tehokkaana ja turvallisena perustoimintana. Etsimme nyt Product Owneria Helsinkiin Common Data Solutions-tiimiin varmistamaan liiketoiminta- ja regulaatiovaatimusten mukainen kehitys osapuoli- ja organisaatioratkaisujen osalta yhteisellä Azure-pilvimatkallamme. Lue lisää alta!
Tässä tehtävässä vastaat
Product Ownerina vastaat OP Ryhmän kahden keskeisen data-assetin kehittämisestä, tuotehallinnasta ja elinkaarenhallinnasta. Ymmärrät laadukkaan mastertiedon merkityksen liiketoiminnan operatiivisen tehokkuuden ja hyvän asiakaskokemuksen luomisessa. Vastaat kehittämisen roadmapista, backlogin priorisoinnista ja siitä, että tiimi tuottaa suunnitellun asiakasarvon OP Ryhmän arvojen mukaisesti.
Vastuullasi on kehitystiimi, jossa on mm. kehittäjiä, vaatimusmäärittelijöitä, testaajia sekä muita tiedonhallinnan asiantuntijoita. Osallistut myös Tiedonhallinta-alueen kokonaisuuden jatkuvaan kehittämiseen yhdessä muiden Product Ownereiden kanssa. Vaikka tehtäviisi ei kuulu suoranaista linjaesihenkilövastuuta, kannustavalla ja valmentavalla työnohjauksella vaikutat osaltasi tiimin yhteishengen ja luottamuksen kehittymiseen. Pidät tiimin backlogin liiketoiminta- ja sääntelyn prioriteettien mukaisessa järjestyksessä ja varmistat tiimille selkeät päämäärät ja tavoitteet.
Seuraat aktiivisesti oman alueesi teknologioiden ja palveluiden kehittymistä. Toimit sujuvasti yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa, viestit heille aktiivisesti oman vastuualueesi kokonaisnäkymästä ja varmistat läpinäkyvyyden heidän suuntaansa. Lopputuloksena on liiketoiminnan prosesseja ja tarpeita sujuvasti ja tehokkaasti palvelevat laadukkaat tiedot!
Oletko etsimämme osaaja?
Työskentelyotteeltasi olet asiakaslähtöinen ja tavoitteellinen tekijä. Viestinnälliset taitosi ovat vahvat ja uskallat tuoda mielipiteitäsi esiin rakentavalla tavalla, sekä osaat innostaa muita mukaan muutokseen. Koet ketterän toimintamallin ja sen luomat mahdollisuudet positiivisena, sekä sinulla on jo kokemusta ja näyttöä ketteristä toimintamalleista.
Hahmotat hyvin isoja kokonaisuuksia, olet luova, ja osaat priorisoida tärkeimmät tavoitteet käytännön tekemisiksi. Ratkaisukeskeinen toimintatapasi ja vahva ohjauksesi luotsaavat tiimiä eteenpäin kohti onnistumisia. Osaat johtaa muutosta ja osallistat tarvittavat sidosryhmät yhteiseen tekemiseen.
Vaikka rooli ei vaadi koodaustaustaa, toivomme että ymmärrät ohjelmistokehityksen perusperiaatteet sekä lainalaisuudet ja sinulla on kokemusta tiiviistä yhteistyöstä kehittäjien kanssa.
Ilahdumme erityisesti, jos sinulta löytyy joitain seuraavista:
• Kokemusta Product Ownerin tai kehityspäällikön tehtävästä
• Useiden vuosien kokemusta MDM-ratkaisujen implementaatioista tai niihin liittyvistä pilviratkaisuista
• Ymmärrystä asiakas- ja osapuolidataan liittyvästä sääntelystä (esim. tietosuoja, AML, BCBS239...)
• Riittävää käsitystä tiedonhallinnan eri osa-alueista
• Kykyä hahmottaa suuria kokonaisuuksia ja miten mastertiedot liittyvät niihin
• Kokemusta eri ketteristä menetelmistä, mielellään tuoteomistajan roolissa
• Sujuvaa suomen ja englannin kielitaito (kirjallinen ja suullinen)
• Erinomaisia yhteistyö- ja verkostoitumistaitoja
Mitä tarjoamme sinulle?
Finanssialan toimijana voisi helposti kuvitella muuta, mutta olemme yksi Suomen suurimpia IT taloja ja tuotamme asiakkaille näkyvät IT-ratkaisut pääosin itsenäisesti alusta loppuun. Siksi meiltä löytyy tuhansia alan osaajia ja esimerkiksi koodarikulttuuri näyttäytyy jo nykypäivänä vahvana. Voit käydä tutustumassa eri tekemisiimme OP:n kautta!
Meillä on käytössä ns. 70-20-10-periaate, mikä tarkoittaa, että käytät 70% ajastasi päivittäisiin tehtäviin, 20% työskentelytapojen hiomiseen ja viimeiset 10% vapaasti uusien taitojen oppimiseen. Tämän osuuden voit käyttää esimerkiksi meidän omassa OP Software Academyssa, jossa voit laajentaa osaamistasi monella eri osa-alueella.
Elämä on kuitenkin paljon muutakin kuin työtä. Meille on tärkeää, että työ ja vapaa-aika kulkevat rinnakkain ja työnantajana olemme valmiita joustamaan elämän eri tilanteissa. Saat käyttöösi monipuoliset , johon kuuluvat muun muassa henkilöstörahasto sekä henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut. Tarjoamme myös kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen.
Kuulostaako sinun tulevalta rooliltasi?
Huippua! Emme malta odottaa, että kuulemme sinusta lisää. Voit hakea tehtävää lähettämällä hakemuksesi, CV:si ja palkkatoiveesi oheisen linkin kautta 3.3.2024. mennessä.
Kaikkea emme varmasti saa mahdutettua tähän työpaikkailmoitukseen, tästä syystä lisätietoja roolista ja työskentelystä OP Ryhmässä antavat mielellään mielellään Simo Korhonen, Senior Product Owner (+358406529558) ti 20.2. klo 10-11 ja to 22.2. klo 11.30-12.30, sekä Tiina Mäntykangas, Compentence Lead, (+358443264397) 23.2. klo 11-12.
Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot ja yritysyhteydet, teetetään huumausainetesti sekä suojelupoliisin teettämä perusmuotoinen turvallisuusselvitys.
OP Ryhmä on yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta arvostava työyhteisö. Kannustamme kaikenlaisia henkilöitä hakemaan meille töihin ja toivotamme tervetulleiksi kaikki sukupuoli-identiteetit, eri ikäiset sekä kulttuuri- ja vähemmistöryhmät.
OP Ryhmä on Suomen suurin finanssiryhmä. Olemme asiakkaidemme omistama, yksi finanssialan houkuttelevimmista työnantajista Suomessa. Ryhmässämme työskentelee 13 000 alan ammattilaista, ja tuotamme sekä kehitämme pankki-, sijoitus-, vakuutus- ja kiinteistönvälityspalveluita neljälle miljoonalle asiakkaallemme. Lisätietoa OP:sta työnantajana ja kaikki avoimet tehtävämme löydät osoitteesta www.op-careers.fi.
Tässä tehtävässä vastaat
Product Ownerina vastaat OP Ryhmän kahden keskeisen data-assetin kehittämisestä, tuotehallinnasta ja elinkaarenhallinnasta. Ymmärrät laadukkaan mastertiedon merkityksen liiketoiminnan operatiivisen tehokkuuden ja hyvän asiakaskokemuksen luomisessa. Vastaat kehittämisen roadmapista, backlogin priorisoinnista ja siitä, että tiimi tuottaa suunnitellun asiakasarvon OP Ryhmän arvojen mukaisesti.
Vastuullasi on kehitystiimi, jossa on mm. kehittäjiä, vaatimusmäärittelijöitä, testaajia sekä muita tiedonhallinnan asiantuntijoita. Osallistut myös Tiedonhallinta-alueen kokonaisuuden jatkuvaan kehittämiseen yhdessä muiden Product Ownereiden kanssa. Vaikka tehtäviisi ei kuulu suoranaista linjaesihenkilövastuuta, kannustavalla ja valmentavalla työnohjauksella vaikutat osaltasi tiimin yhteishengen ja luottamuksen kehittymiseen. Pidät tiimin backlogin liiketoiminta- ja sääntelyn prioriteettien mukaisessa järjestyksessä ja varmistat tiimille selkeät päämäärät ja tavoitteet.
Seuraat aktiivisesti oman alueesi teknologioiden ja palveluiden kehittymistä. Toimit sujuvasti yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa, viestit heille aktiivisesti oman vastuualueesi kokonaisnäkymästä ja varmistat läpinäkyvyyden heidän suuntaansa. Lopputuloksena on liiketoiminnan prosesseja ja tarpeita sujuvasti ja tehokkaasti palvelevat laadukkaat tiedot!
Oletko etsimämme osaaja?
Työskentelyotteeltasi olet asiakaslähtöinen ja tavoitteellinen tekijä. Viestinnälliset taitosi ovat vahvat ja uskallat tuoda mielipiteitäsi esiin rakentavalla tavalla, sekä osaat innostaa muita mukaan muutokseen. Koet ketterän toimintamallin ja sen luomat mahdollisuudet positiivisena, sekä sinulla on jo kokemusta ja näyttöä ketteristä toimintamalleista.
Hahmotat hyvin isoja kokonaisuuksia, olet luova, ja osaat priorisoida tärkeimmät tavoitteet käytännön tekemisiksi. Ratkaisukeskeinen toimintatapasi ja vahva ohjauksesi luotsaavat tiimiä eteenpäin kohti onnistumisia. Osaat johtaa muutosta ja osallistat tarvittavat sidosryhmät yhteiseen tekemiseen.
Vaikka rooli ei vaadi koodaustaustaa, toivomme että ymmärrät ohjelmistokehityksen perusperiaatteet sekä lainalaisuudet ja sinulla on kokemusta tiiviistä yhteistyöstä kehittäjien kanssa.
Ilahdumme erityisesti, jos sinulta löytyy joitain seuraavista:
• Kokemusta Product Ownerin tai kehityspäällikön tehtävästä
• Useiden vuosien kokemusta MDM-ratkaisujen implementaatioista tai niihin liittyvistä pilviratkaisuista
• Ymmärrystä asiakas- ja osapuolidataan liittyvästä sääntelystä (esim. tietosuoja, AML, BCBS239...)
• Riittävää käsitystä tiedonhallinnan eri osa-alueista
• Kykyä hahmottaa suuria kokonaisuuksia ja miten mastertiedot liittyvät niihin
• Kokemusta eri ketteristä menetelmistä, mielellään tuoteomistajan roolissa
• Sujuvaa suomen ja englannin kielitaito (kirjallinen ja suullinen)
• Erinomaisia yhteistyö- ja verkostoitumistaitoja
Mitä tarjoamme sinulle?
Finanssialan toimijana voisi helposti kuvitella muuta, mutta olemme yksi Suomen suurimpia IT taloja ja tuotamme asiakkaille näkyvät IT-ratkaisut pääosin itsenäisesti alusta loppuun. Siksi meiltä löytyy tuhansia alan osaajia ja esimerkiksi koodarikulttuuri näyttäytyy jo nykypäivänä vahvana. Voit käydä tutustumassa eri tekemisiimme OP:n kautta!
Meillä on käytössä ns. 70-20-10-periaate, mikä tarkoittaa, että käytät 70% ajastasi päivittäisiin tehtäviin, 20% työskentelytapojen hiomiseen ja viimeiset 10% vapaasti uusien taitojen oppimiseen. Tämän osuuden voit käyttää esimerkiksi meidän omassa OP Software Academyssa, jossa voit laajentaa osaamistasi monella eri osa-alueella.
Elämä on kuitenkin paljon muutakin kuin työtä. Meille on tärkeää, että työ ja vapaa-aika kulkevat rinnakkain ja työnantajana olemme valmiita joustamaan elämän eri tilanteissa. Saat käyttöösi monipuoliset , johon kuuluvat muun muassa henkilöstörahasto sekä henkilökuntaehtoiset pankki-, vakuutus- ja lainapalvelut. Tarjoamme myös kattavan työterveyshuollon, laajan hoitokuluvakuutuksen sekä täysajan tapaturmavakuutuksen.
Kuulostaako sinun tulevalta rooliltasi?
Huippua! Emme malta odottaa, että kuulemme sinusta lisää. Voit hakea tehtävää lähettämällä hakemuksesi, CV:si ja palkkatoiveesi oheisen linkin kautta 3.3.2024. mennessä.
Kaikkea emme varmasti saa mahdutettua tähän työpaikkailmoitukseen, tästä syystä lisätietoja roolista ja työskentelystä OP Ryhmässä antavat mielellään mielellään Simo Korhonen, Senior Product Owner (+358406529558) ti 20.2. klo 10-11 ja to 22.2. klo 11.30-12.30, sekä Tiina Mäntykangas, Compentence Lead, (+358443264397) 23.2. klo 11-12.
Finanssialalla luottamus ja vastuullisuus ovat toimintamme perusta, minkä vuoksi tehtävään valittavalta henkilöltä tarkistetaan luottotiedot ja yritysyhteydet, teetetään huumausainetesti sekä suojelupoliisin teettämä perusmuotoinen turvallisuusselvitys.
OP Ryhmä on yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta arvostava työyhteisö. Kannustamme kaikenlaisia henkilöitä hakemaan meille töihin ja toivotamme tervetulleiksi kaikki sukupuoli-identiteetit, eri ikäiset sekä kulttuuri- ja vähemmistöryhmät.
OP Ryhmä on Suomen suurin finanssiryhmä. Olemme asiakkaidemme omistama, yksi finanssialan houkuttelevimmista työnantajista Suomessa. Ryhmässämme työskentelee 13 000 alan ammattilaista, ja tuotamme sekä kehitämme pankki-, sijoitus-, vakuutus- ja kiinteistönvälityspalveluita neljälle miljoonalle asiakkaallemme. Lisätietoa OP:sta työnantajana ja kaikki avoimet tehtävämme löydät osoitteesta www.op-careers.fi.
