Sairaanhoitaja, Malmin Sisätautien Diabetes-Tiimi

Vakinainen työsuhde

Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala, Terveysasemat ja sisätautien poliklinikka, Keskitetyt palvelut

Työavain: SOTEPE-02-111-24
Haku Päättyy: 11.03.2024 klo 16:00
Palkka: 2918,81 €/kk
Palvelussuhde: 18.3.2024
Työpaikan osoite: Siilikuja 3, 00800

Haemme Malmin sisätautienpoliklinikalle vakituiseen toimeen sairaanhoitajaa diabetestiimiin.
Toimit osana diabetestiimiä ja olet myös osa moniammatillista työyhteisöä. Työssäsi teet itsenäistä vastaanottotyötä, pidät ryhmätapaamisia ja -koulutuksia ja hoidat muita diabetestyöhön liittyviä tehtäviä. Diabetestiimin sairaanhoitajana ohjaat potilaita eri diabetestyyppien hoidossa ja omahoidon seurannassa sairauden eri vaiheissa. Työhösi kuuluu vastaanottotyön lisäksi potilasohjausta asiakasportaali-Maisassa että puhelimessa, joten hyvä suullinen suomen kielen taito on edellytys pärjätä työssä.
Tavoitteena on diabetesta sairastavan hyvä elämänlaatu ja toimintakyky sairaudesta huolimatta, hoitoon sitouttaminen, sekä diabeteksen akuuttien komplikaatioiden ja lisäsairauksien ehkäiseminen.
Yksikkömme tarjoaa hyvän työyhteisön, avuliaat kollegat ja yksilöllisen perehdytyksen. Tiimityö on meillä keskiössä. Työ on säännöllistä päivätyötä arkisin. Meillä on mahdollisuus tehdä sovitusti yksittäisiä etätyöpäiviä.
Diabeteksen hoito tullaan lähitulevaisuudessa keskittämään diabeteskeskukseen, joka toimii kolmessa yksikössä. Tämä toimi siirretään toiminnan alkaessa diabeteskeskukseen.
Aloitamme haastattelut heti hakuajan alettua.
Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet sekä hyvät loma-, työmatka- ja lounasedut. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla. Lisäksi voit viettää esimerkiksi kesälomasi henkilöstön omalla virkistyssaarella.
Helsingin kaupungin sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialalla olemme tehneet tietoisen valinnan tukea työntekijöidemme hyvinvointia ja palautumista liikkumisen avulla. Meillä pääset henkilöstöalennuksella uimahalleihin, kuntosaleille ja liikuntatapahtumiin. Sinulla on myös mahdollisuus ottaa kaupunkipyörä käyttöösi, saada tukea liikkumisen aloittamiseen henkilökohtaisesta liikuntakoutsauspalvelusta ja hyödyntää henkilöstöliikunnan liikuntatarjontaa sekä liikunta- ja kulttuurietua 200 eurolla vuodessa.
Kelpoisuusehto:
Sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto tai erikoissairaanhoitajan tutkinto tai terveydenhoitajan tai kätilön tutkinto, johon sisältyy laillistus sairaanhoitajaksi. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994, 1200/2007) mukaista laillistusta Suomessa.
Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito.
Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä.
Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa.
Lisäksi edellytämme hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja.
Luemme eduksi työkokemuksen tyypin 1 ja 2 diabetespotilaiden hoidosta ja hoidon ohjauksesta, itsenäisen vastaanottotyökokemuksen, sekä diabeteksen ehkäisy ja hoito- erikoistumisopinnot.

Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden tuottajista, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista. Rakennamme yhdessä parempaa kaupunkia, jossa jokainen voi elää hyvää elämää.
Me sosiaali- ja terveyspalveluiden ammattilaiset haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa: olemme kanssakulkijoina niin neuvolaikäisille, lapsille, nuorille, aikuisille, perheille kuin ikääntyneillekin. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut.
Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.
Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @stadinbrankkari.

Sopimusala
SOTE Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus

Lisätietoja tehtävästä antaa
Osastonhoitaja Johanna Uddström,
johanna.uddstrom@hel.fi
p. 050 402 5789
Tavoitettavissa parhaiten klo 9-11

Lisätietoa
https://www.hel.fi/fi/sosiaali-ja-terveyspalvelut/toihin-meille