Johtava Sosiaalityöntekijä, Lasten Ja Nuorten Vammaisten Sosiaalityö

Vakinainen virkasuhde

Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala » Perhe- ja sosiaalipalvelut » Vammaisten sosiaalityö

Työavain: SOTEPE-01-62-24
Haku Päättyy: 09.02.2024 klo 16:00
Palkka: 4 229,55 e/kk + sitouttamislisä ja mahdollinen rekrylisä (kts.ilmoitus)
Palvelussuhde: 26.2.2024 tai sopimuksen mukaan
Työpaikan osoite: Tallinnanaukio 1, 00930

Haemme johtavaa sosiaalityöntekijää vakituiseen virkaan Helsingin vammaispalveluiden lasten ja nuorten sosiaalityön työryhmään 26.2.2024 alkaen tai sopimuksen mukaan.
Johtavana sosiaalityöntekijänä pääset mukaan johtamaan ja kehittämään vammaisten lasten ja nuorten sosiaalityön työryhmää, jossa toimii kymmenen vammaispalvelun ammattilaista.
Vammaispalveluiden organisaatiouudistuksen myötä kaksi perhekeskuksen vammaisten sosiaalityön työryhmää ovat yhdistyneet vuoden alussa omaksi työryhmäkseen ja siten sinulla on oivallinen tilaisuus olla mukana kehittämässä tätä uutta yksikköä. Toimit työryhmän lähiesihenkilönä ja vastaat työryhmän toiminnasta sekä henkilöstöstä.
Johtavana sosiaalityöntekijänä tehtävänäsi on toimia esihenkilönä vammaispalveluiden lasten ja nuorten sosiaalityölle, tukea työntekijöitä vaativissa asiakastilanteissa ja osallistua niin vammaispalvelulain, kehitysvammalain kuin sosiaalihuoltolain mukaiseen päätöksentekoon johtavana viranhaltijana. Lisäksi tehtävänäsi on toimia vammaispalveluiden edustajana eri työryhmissä ja osallistua tarvittaessa yhteistyöverkostoihin.
Hyvä perehdytys, esihenkilön tuki ja toimivat johtamisen rakenteet luovat innostavan ja ammatillisesti kehittävän työilmapiirin. Toimit osana vammaispalveluiden sosiaalityön esihenkilöverkostoa, jossa sinulla on kokeneita kollegoita tukenasi. Perehdytyksestäsi vastaavat esihenkilösi vammaisten sosiaalityön päällikkö sekä työyhteisön muut johtavat sosiaalityöntekijät.
Työ on osittain liikkuvaa ja etätyön tekeminen sovitusti mahdollista. Tämä on työtä, jota saat tehdä itsenäisesti ja omalla persoonallasi.
Työpaikka sijaitsee Itäkadun perhekeskuksessa hyvien kulkuyhteyksien läheisyydessä.
Olisi hienoa saada Sinut ja osaamisesi mukaan tekemään tätä tärkeää työtämme. Olethan siis yhteydessä!
Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi hyvät koulutus- ja kehittymismahdollisuudet sekä suuren työnantajan henkilöstöedut. Sinulla on myös mahdollisuus työsuhdeasuntoon. Voit käydä tutustumassa Helsingin kaupungin työsuhdeasuntoihin osoitteessa asunnonhaku.hel.fi.
Palkan lisäksi tehtävässä maksetaan sitoutumislisää 200 euroa kuukaudessa, kun palvelussuhde on kestänyt vähintään kolme kuukautta ja se on solmittu vähintään kuudeksi kuukaudeksi. Sitoutumislisä myönnetään korkeintaan vuodeksi. Lisäksi tehtävässä maksetaan mahdollista rekrytointilisää 200 euroa kuukaudessa puolen vuoden ajan.
Kyseessä on johtavan sosiaalityöntekijän paikan uudelleenhaku, joten aiempaan hakuun tullut hakemus huomioidaan tässä haussa.
Kelpoisuusehto:
Kelpoisuusehtona on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain 817/2015 (7 §) mukainen sosiaalityöntekijän kelpoisuus.
Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä suullinen taito.
Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa.
Valitun on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa virkaan kuuluvia tehtäviä.
Lisäksi edellytämme:
- Hyviä vuorovaikutustaitoja
- Kiinnostusta moniammatilliseen työskentelyyn
- Innostunutta ja kehittämismyönteistä työotetta
- Kykyä liikkuvaan työhön

Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden tuottajista, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista. Rakennamme yhdessä parempaa kaupunkia, jossa jokainen voi elää hyvää elämää.
Me sosiaali- ja terveyspalveluiden ammattilaiset haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa: olemme kanssakulkijoina niin neuvolaikäisille, lapsille, nuorille, aikuisille, perheille kuin ikääntyneillekin. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut.
Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.
Seuraa meitä somessa @stadinsoterekry ja @stadinbrankkari.

Sopimusala
SOTE Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimus

Lisätietoja tehtävästä antaa
Vammaisten sosiaalityön päällikkö
Tove Nygård-Alanne
Puh: 09 310 70662
Sähköposti: tove.nygard-alanne@hel.fi

Lisätietoa
https://www.hel.fi/fi/sosiaali-ja-terveyspalvelut/toihin-meille