Hallintopäällikkö

Hallintopäällikkö - Joroisten kunta

Kiinnostaako sinua kunnan hallintotehtävät? Oletko tottunut kantamaan vastuuta sekä hallitsemaan kokonaisuuksia?

Joroisten kuntaan on haussa hallintopäällikkö. Kunnan talous- ja hallintotehtävien uudelleen järjestelyn myötä tämä on uusi virka. Hallintopäällikön tehtävä on laaja-alainen ja vastuullinen. Työtehtäviin kuuluu päätöksen tekoon liittyvää koordinointia, valmistelua sekä kehittämistä. Hallintopäällikkö vastaa oikeudellisista kysymyksistä kunnassa sekä toimii tarvittaessa kunnanjohtajan sijaisena lyhytaikaisissa sijaisuuksissa. Työtä ohjaa kuntalaki.

Hallintopäällikön pääasialliset tehtävät: • kunnan toimielimien päätöksenteon valmistelu ja toimeenpano • talousarvion ja taloussuunnitelman valmistelusta yhdessä talouspäällikön kanssa • tulosaluevastuu hallinnon sekä maahanmuutto- ja työllisyyspalveluiden tulosalueilla • esihenkilönä toimiminen hallintosihteerille sekä maahanmuutto- ja työllisyyskoordinaattorille • kunnallisten ja valtiollisten vaalien sekä kansanäänestyksen järjestäminen • vastata kunnan asiakirjahallinnosta ja arkistotoimesta • kunnanvaltuuston ja keskusvaalilautakunnan sekä yhteistyötoimikunnan sihteerinä toimiminen.

Valittavalta henkilöltä toivotaan kunnallishallinnon ja -talouden tuntemusta, sekä kokemusta vastaavista työtehtävistä. Lisäksi arvostamme aloitteellisuutta, yhteistyökykyä, kykyä hallita laajoja kokonaisuuksia, kehitysmyönteisyyttä sekä kykyä kehittää organisaatiota.

Eduksi ovat hyvät vuorovaikutustaidot, johtamisosaaminen sekä itsenäinen työskentelyote. Virkaan valitulla tulee olla hyvä paineensietokyky, joustavuutta sekä valmiutta omaksua uusia asioita. Tehtävässä tulee olla kykyä hyödyntää tietotekniikka, kunnassa on käytössä Office-ohjelmistot, Populus sekä Dynasty.

Joroisten kunta tarjoaa työntekijöilleen lounasedun, virikesetelin, ilmaisen kuntosalin sekä mahdollisuuden hyödyntää verottajan tarjoama polkupyöräetu. Mahdollisuus on myös osa-aikaiseen etätyöhön.

Hallintopäällikön viran kelpoisuus ehtona on soveltuva korkeakoulututkinto. Edellytämme sujuvaa ja erinomaista suomen kielentaitoa.

Virassa on mahdollista aloittaa 1.5. tai 1.8. Virassa noudatetaan KVTES:siä ja palkka asettuu välille 3500,00-4500,00 €/kuukausi. Palkka muodostuu tehtäväkohtaisesta palkasta, mahdollisista kokemuslisistä sekä mahdollisista lisätehtävistä. Virassa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa ja valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksytty lääkärintodistus terveydentilastaan. Lisäksi kunta varaa mahdollisuuden teettää hakijoille soveltuvuusarvioinnin.

Hakuaika päättyy 1.4.2024. Lähteä hakemus palkkatoiveineen järjestelmämme kautta.

Konjunktuuri Oy suorittaa rekrytoinnin ensimmäisen vaiheen sekä hakijoiden esikarsinnan. Kunnan haastatteluun tarjotaan 2-5 parasta ehdokasta. Haastattelut pidetään 5.4.2024.

Hakemus tehdään oheisen osoitteen kautta