Henkilöstöassistentti

Hei, sinä motivoitunut ja tarkka henkilöstöassistentti, etsimme uutta työkaveria vahvistamaan henkilöstöpalvelut tiimiämme. Tässä tehtävässä pääset työskentelemään monipuolisesti henkilöstöhallinnon toimintojen parissa osana aktiivista viiden henkilön HR-tiimiä. Kyseessä on kahden vuoden määräaikainen työsuhde.
Tehtävänkuvaus:
•Toimit henkilöstöhallinnon tehtävissä: henkilöstöetujen, palkkahallinnon ja palvelussuhdeasioiden hallinnoinnissa, kokemuslisäpäätösten valmistelussa sekä lisäksi olet mukana henkilöstöhallinnon järjestelmien kehityshankkeissa.
•Tietojen dokumentointi ja ylläpito: ylläpidät henkilöstöjärjestelmiämme ja huolehdit henkilöstödokumenttien arkistoinnista ja järjestämisestä.
Hakijalta toivotaan:
•Tehtävään soveltuva koulutus: liiketalouden tai henkilöstöhallinnon koulutus.
•Huolellisuus ja tarkkuus: Pystyt organisoimaan ja järjestelemään työtäsi, jotta tärkeät asiat tulevat hoidetuksi ajallaan ja laadukkaasti. Olet tarkka yksityiskohdista ja hoidat tehtävät huolellisesti.
•Hyvät viestintätaidot: Osaat kommunikoida sujuvasti suomeksi. Ruotsin kielen osaaminen katsotaan eduksi.
•Järjestelmällisyys: Hallitset tietojärjestelmiä ja dokumenttien käsittelyä.
Tarjoamme:
•Vaihtelevia työtehtäviä ja mahdollisuuden kehittyä henkilöstö- ja julkishallinnon työtehtävissä.
•Kattavat henkilöstöedut: laaja työterveyshuolto, liikunta, kulttuuri- ja hyvinvointietu sekä polkupyöräetu.
•Modernin työympäristön ja innostavan työyhteisön tuen. Teemme yhdessä töitä toisiamme kannustaen. Tarjoamme mahdollisuuden työskennellä hybridimallin mukaisesti etänä.
Tehtävän palkkaus sijoittuu kirkon yleisen palkkausjärjestelmän vaativuusryhmään 501 ja sen peruspalkka on 2527,02 euroa/kk. Lisäksi aikaisemman työkokemuksen perusteella voidaan maksaa kokemuslisää, joka voi KirVESTESsin mukaisesti olla 91,50-341,00 €/kk. Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.
Jos olet kiinnostunut henkilöstöhallinnon tehtävistä ja haluat olla osa ammattitaitoista tiimiämme, lähetä hakemuksesi KirkkoRekry-järjestelmän kautta viimeistään 1.4. Haastattelut pidetään 11.4.
Henkilöstöassistentin rekrytointi toteutetaan anonyymisti edistääksemme Vantaan seurakuntayhtymässä tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden toteutumista. Anonyymi rekrytointi tarkoittaa, että hakijoiden tunnistetiedot kuten nimi, syntymäaika, yhteystiedot sekä mahdolliset hakemukselle liitetyt liitteet piilotetaan rekrytoijalta siihen saakka, kunnes päätös haastatteluun kutsuttavista on tehty. Kirjoitathan hakulomakkeen avoimeen hakemuskohtaan vain haettavan tehtävän kannalta oleellista tietoa, eli ethän laita siihen itsestäsi tunnistetietoja.
Lisätietoja antaa henkilöstöpäällikkö Laura Mäntysaari p. 050 470 7979 20.3. klo 13-14 ja 26.3. klo 14-15.