Hallinnon trainee / Lukiokoulutus

Tampere on Suomen vetovoimaisin kaupunki, joka tunnetaan rohkeista teoistaan ja tekemisen meiningistä. Rakennamme yhdessä kaupunkia noin 8 500 Tampereen tekijän voimin.

Oletko sinä tulevaisuuden kollegamme? Haluatko tulla tekemään yhteiskunnallisesti merkittävää työtä kaupunkilaisten hyväksi?

Hae mukaan trainee-ohjelmaan! Pääset tekemään, oppimaan ja kehittämään yhdessä. Samalla luot tärkeitä kontakteja tulevaisuuttasi varten ja pääset laajemmin tutustumaan kaupunkiin työnantajana. Trainee-ohjelman kautta voit suorittaa korkeakouluharjoittelusi tai saada vastavalmistuneena hyvän alun työurallesi. Tampereen kaupungin Trainee-ohjelma toteutetaan 12.8. - 13.12.2024. Harjoitteluajalta maksetaan palkkaa. Työskentelemme hybridityömallissa, joka mahdollistaa joustavat etä- ja lähityöratkaisut. Trainee-ohjelman yhteiset sisällöt toteutetaan suomen kielellä. Tule osaksi moniammatillista ja asiantuntevaa henkilöstöämme!

Tampereen kaupungilla on kuusi päivälukiota ja yksi aikuislukio, joissa opiskelee 4500 tulevaa ylioppilasta. Kasvavalla ja kehittyvällä lukiokoulutuksella on kokonaisuudessaan tällä hetkellä noin 340 työntekijää. Laadukkaan ja monipuolisen yleissivistävän opetustarjonnan lisäksi Tampereen kaupungin lukioilla on viisi erityistä koulutustehtävää: kuvataide ja design, urheilu, luonnontieteet, musiikki ja musiikkiteatteri sekä englanninkielinen IB-opetus. Lukiot tarjoavat myös muita opetussuunnitelmallisia painotuksia, jotka ovat matematiikan ja teknologian linja, viestintälinja, yhteiskuntatiedelinja ja skeittilinja.

Haemme energistä ja oma-aloitteista traineeta vahvistamaan lukiokoulutuksen hallinnon tiimiä. Tule kehittämään kanssamme Tampereen lukiokoulutusta tuleville vuosille. Traineen monipuoliseen tehtävään kuuluvat mm. lukiokoulutuksen hanketyön tukeminen sekä muut lukiokoulutuksen kehittämis ja -suunnittelutehtävät mm. opetuksen, tietohallinnon, henkilöstöhallinnon ja hyvinvoinnin alueilla. Lisäksi tehtäviisi kuuluu myös muut lukiokoulutuksen hallinnon tehtävät.

Kelpoisuusvaatimuksena on vähintään kolmen vuoden korkeakouluopinnot lukiokoulutuksen toimintojen aloilta (mm. opetuksen kehittäminen, opiskelijoiden hyvinvoinnin edistäminen, henkilöstön kehittäminen, tiedolla johtaminen, hallinnon kehittäminen). Esimerkiksi kasvatus-, hallinto- tai yhteiskuntatieteiden opinnot antavat hyvät edellytykset tehtävän hoitamiseksi.

Eduksi katsotaan:
- Suomalaisen koulutusjärjestelmän laaja-alainen tuntemus
- Pedagoginen osaaminen
- Microsoft 365 -toimintaympäristön laaja-alainen osaaminen
- Mahdollisuus sisällyttää traineejakso osaksi omia opintoja

Heräsikö kiinnostuksesi? Koska toteutamme rekrytoinnin anonyyminä, lisätietojen antajana toimii rekrytoivan esihenkilön (henkilöstöpäällikkö Olli Järvelän) sijaan kehittämispäällikkö Laura-Leena Leiwo, puh. 041 730 7570.

Tämä rekrytointi toteutetaan anonyyminä rekrytointina. Se tarkoittaa, että rekrytoija ei näe Kuntarekryyn tallentamiasi henkilöön viittaavia tietoja kuten nimi, ikä, sukupuoli, äidinkieli ja valokuva. Vältäthän tuomasta näitä tietoja esille hakulomakkeella ja hakemustekstissäsi.

Täytä tehtävän kannalta oleelliset koulutus- ja työkokemustiedot sekä vapaamuotoinen hakemusteksti Kuntarekryn lomakkeelle, jotta rekrytoija näkee ne. Hakemuksen liitteet (esim. tutkintotodistukset ja CV) näkyvät rekrytoijalle vasta sen jälkeen, kun haastatteluun kutsuttavat on valittu.

Hakuaika päättyy 12.4.2024.

Tehtäviä haetaan Kuntarekryssä Hae työpaikkaa -painikkeesta. Ohjeita hakemiseen löydät https://www.tampere.fi/tyo.
Sähköisten hakemusten tulee olla perillä klo 23.59 ja postitse saapuvien hakemusten klo 15.00 mennessä. Myöhässä saapuneita hakemuksia ei voida ottaa haussa huomioon.

Lisätietoa hakemisesta saat Monetra Pirkanmaan rekrytointipalveluista puh. 040 806 3184, rekrytointi.pirkanmaa@monetra.fi.

Näetkö itsesi jo osana meitä? Tervetuloa Tampereen tekijäksi!

Lisätietoja

http://www.tampere.fi
http://www.tampere.fi/trainee

Yhteystietomme

Heräsikö kiinnostuksesi? Koska toteutamme rekrytoinnin anonyyminä, lisätietojen antajana toimii rekrytoivan esihenkilön (henkilöstöpäällikkö Olli Järvelän) sijaan kehittämispäällikkö Laura-Leena Leiwo, puh. 041 730 7570.

Tietoa organisaatiosta

Tampere on Suomen vetovoimaisin kaupunki, joka on tunnettu rohkeista teoistaan ja yhdessä tekemisestä. Rakennamme Tampereen kaupunkia noin 8 500 huippuammattilaisen Tampereen tekijän voimin. Työmme on merkityksellistä ja yhteiskunnallisesti arvokasta, työtä kaupunkilaisten hyväksi. Meillä on hyvä ja eteenpäin katsova tekemisen meininki, Tampereen rento asenne. Tule osaksi tätä moniammatillista ja asiantuntevaa joukkoa!
Tampereen kaupunki on savuton työpaikka.

Sijainti
33100 Tampere